在全省上下认真学习贯彻省委十三届九次全会精神之际，市委部署开展“提士气、强担当、建机制、促发展”作风建设活动，恰逢其时、影响深远，充分体现了市委新班子重塑新作风、展现新作为、推动新发展的良苦用心，也为洛南转危为机、后发赶超提供了难得的政治机遇。我们将以此为契机，一体推进“学、查、改、建、干”，切实解决深层次作风问题，坚决打好“翻身仗”，绝不辜负市委厚望、绝不辜负岗位职责、绝不辜负群众期盼。
　　内化思想“学”，振奋精神士气。我们将坚持学深悟透政治理论，通过中心组、常委会、研讨班等形式，学深悟透党的最新理论成果，切实提高广大党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持刻苦钻研业务技能，通过专家辅导、专题研讨、实地调研、解剖麻雀等方式，学政策、学业务，提升“八种本领”“七种能力”，切实解决“本领恐慌不会为、能力不足不善为”等突出问题。
　　常态对标“查”，找准问题病灶。我们将突出重点对标查，坚持县级四套班子率先垂范，对标“庸、懒、散、慢、虚、粗”等作风顽疾，查学习、查思想、查行动，带动各级干部正视问题、改进作风。灵活方式全面查，通过“自己找、上级点、群众提、媒体访、互相帮、集体议”等方式，广开渠道、广开言路，坚决杜绝讳疾忌医，真心实意查摆问题。紧扣问题深入查，从群众来信来访、巡视巡察反馈、督查发现、媒体曝光等问题中，查思想认识、体制机制、能力素质、干部作风等多层次问题，确保查准查深查实。
　　全面深入“改”，解决作风顽疾。我们将以上率下带头改，认真践行“一线工作法”，推动情况在一线掌握、决策在一线落实、问题在一线解决、成效在一线检验，营造良好的党风政风、工作作风。强化过程管理改，落实县、镇两级党委(党组)主体责任，分行业、分领域建立问题清单、问题台账，实施“台账管理”“销号整改”，确保整改一件、落实一件。突出效果导向改，坚持“开门搞整改”，整改工作让群众参与、由群众评价、受群众监督，坚决杜绝搞形式、走过场、自娱自乐，确保群众认可满意。
　　精准有效“建”，推动标本兼治。我们将围绕日常管理建机制，坚持严管厚爱，加强干部日常教育、监督、管理，细化量化岗位职责，健全流程闭合、运行高效的长效化制度体系，推动干部履职担当。强化正向激励建机制，用足用活“三项机制”，综合运用干部提拔重用、职级并行、年度考核等措施，每年选树10个“干事创业好班子”、100名“担当作为好干部”，激发干部干事创业活力。注重反向倒逼建机制，推行明察暗访、派驻督战、问责问效、考核考评“四项制度”，紧盯重点人、重点事、重点部门、重点岗位，对不作为不担当行为直查快办、从严查处。